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長興縣人大搭建“三個平臺”服務和保障代表履職
發布時間:2019-03-05 11:16:00

  本網訊 近年來,長興縣人大常委會始終把代表工作擺在突出位置,著力搭建代表學習、制度、活動三大平臺,激發代表履職熱情,有效發揮代表主體作用。

  一是搭建學習平臺。縣人大常委會十分重視代表學習培訓,制定實施年度培訓計劃,采取“走出去”與“請進來”相結合、理論與實踐相結合的方式開展學習培訓。一是舉辦履職素能提升班,在縣人代會上組織代表開展履職培訓,組織部分代表到紹興等地開展法律法規學習培訓,提升代表履職責任感。二是組織代表學習黨的十九大精神、習總書記系列重要講話精神,提高政治素質。三是為代表訂閱報刊雜志,為代表知情知政創造條件。

  二是搭建制度平臺。不斷加強制度建設,明確代表職責、維護代表權利、規范代表行為,確保代表能夠充分發揮作用。一是規范代表建議辦理及評價制度,代表建議從提出到交辦、督辦、辦結評價有了一套完善的程序。二是完善了代表日常工作和履職制度。先后修訂完善了縣代表述職制度、學習制度、視察制度、調研制度等,加強了對代表日常履職的管理。三是強化了對代表工作的目標考核管理和日常指導,研究出臺《鄉鎮人大工作規程》,印發代表履職手冊,建立代表履職檔案,激發代表履職活力。

  三是搭建活動平臺。以開展各種活動為載體,增強人大代表的生機與活力。一是邀請代表積極參加調研視察、執法檢查、工作評議、列席常委會等活動,廣泛聽取和反映人大代表的意見建議,激發代表參政議政、履職盡責的熱情。二是按照“五星級”的標準指導鄉鎮(街道、園區)建立代表聯絡站,配齊相關設施設備。組織代表向選民述職,聽取選民意見和建議。三是組織人大代表積極參與“雙提十攻堅、人大代表在行動”活動。將200多名縣級人大代表科學劃分成5個代表小組,分組開展調研視察,實行一月一督查、一季一評議、年度大調研的工作體系。








來源: 長興縣人大常委會辦公室 作者:祁 金 責任編輯:

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